近日，云南省高级人民法院表彰一批全省优秀法院，景洪市人民法院榜上有名，被评为全省优秀法院，这是院党组带领全院干警真抓实干，勤奋努力，勇于创新的结果。

加强队伍建设，打造高效执法队伍

（一）推进思想政治建设。

院班子始终坚持“抓班子，带队建，促发展”的工作思路，以深入学习贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会精神和党的群众路线教育实践活动为契机，着力抓好思想政治建设，提高干警司法能力。结合上级法院“素质提升年”、“良知道德公正廉洁”活动，将业务学习与司法作风教育、理论学习与审判实务、岗位培训与学历教育相结合，取得了实效。组织参加司法职业技能专题培训，提高法官解决实际问题的能力。积极开展案件大评查，集中调研、考核测试和评优评先活动，提高法官驾驭庭审、适用法律、撰写裁判文书的能力。

（二）推进党风廉政建设。

党风廉政建设坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，加大工作力度，狠抓任务落实，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。一是制度建设，建立责任制，形成了按制度办事、靠制度管人、用制度规范行为，科学合理、切实可行的管理体系。二是抓廉政建设，坚持“教育是基础，制度是保障，监督是重点，查处是关键”的原则，对重点环节和重要岗位，有针对性的制定廉政风险防范措施，建立完善查处机制，制定了《2013-2017五年预防腐败惩防体系实施方案》。三是层层签订《党风廉政建设和监督责任书》、《执法承诺书》，落实党风廉政建设责任考核制度，使党风廉政建设工作做到年初有安排部署，平时有监督落实，年终有考核总结。四是把“五个严禁”与中央八项规定一起贯彻落实，反对“四风” 问题，切实转变工作作风。五是加强纪检监察队伍建设，充分发挥廉政监察职能作用，坚持有案必查，无案预防的原则，对廉政风险岗位加强监督，取得了实效。

（三）推进开展作风建设。

严格执行中央八项规定、省委的十项规定和党的群众路线教育实践活动，扎实抓好作风建设。一是在制度保障上，完善制度建设，成立督促落实检查工作组，对全院工作作风进行全方位督察。二是按照中央的要求，严格治理“三公”问题，严格管理。三是深入了解民情，贴近基层。院领导带领干警深入基层，变上访为下访，拓宽了解民意渠道，及时排查纠纷、化解涉诉信访矛盾。四是认真开展为民务实清廉专题民主生活会和组织生活会，严肃党的政治纪律，深刻查找自身“四风”方面存在的突出问题，分析原因，严肃整改。

认真开展审判工作，确保公正司法

（一）宽严相济惩治刑事犯罪，维护社会和谐稳定

一是贯彻执行修订后的刑诉法，充分保障人权，强化程序和证据意识，促进审判更加合法公正，保证刑事案件办案质量，确保刑事审判公正高效。二是牢牢把握宽严相济刑事政策，对抢劫、抢夺、盗窃等侵犯公民人身权利和财产权利犯罪，继续采取高压态势；扼制严重破坏环境资源的盗伐、滥伐、非法占用农用地犯罪势头，卓有成效的维护了景洪市生态环境保护战略；对于有可能引发群体性事件的非法吸收公众存款、改制等社会影响较大的案件，慎重审理，促进了社会和谐。三是对于社会危险性不大，具有悔罪表现的犯罪分子，以教育为主处罚为辅，依法从轻、减轻或免除处罚，收到了良好的法律与社会效果。努力做到寓教于审，惩教结合，坚持教育、感化、挽救的方针，有力促进了对未成年人罪犯的改造和挽救工作。

（二）调判结合化解民事纠纷，促进经济社会平稳发展

树立大局意识、服务意识，充分发挥民事审判调节保障职能，认真、慎重、高效、稳妥地依法审理婚姻家庭、侵权责任、合同纠纷等各类民事案件。坚持“调解优先、调判结合”原则，进一步健全和完善“大调解”工作机制，把调解贯穿执法办案全过程，化解当事人矛盾，达到案结事了的工作目标。

（三）良性互动化解行政争议，监督和支持依法行政

行政审判庭按照“保护合法权益、促进依法行政、优化司法环境、化解行政争议”的工作要求，认真履行职责，切实保障群众诉权；主动延伸服务，监督支持依法行政；积极妥善化解“官民”纠纷，很好地发挥了相对人诉权“守护者”、依法行政“助推器”及社会矛盾“调和剂”的作用，强化监督制约，让人民群众切实感受到公平正义就在身边。

（四）积极化解执行难题，保障胜诉当事人权益

执行工作是人民群众衡量法院工作好坏的试金石，执行局把加强执行工作作为一项得民心工程来抓，收到了良好的效果。全体执行人员牢固树立“三个至上”的指导思想，不断创新机制，提高执行工作效率。一是建立了执行联络员制度，选任22名协助执行联络员，充分调动社会力量，切实改善执行环境，维护司法权威，为执行工作打开更好局面发挥积极作用。二是继续开展反规避执行专项活动，重点在对被执行人行踪的查找及控制上下功夫，加大对反规避执行行为的制裁力度。三是规范执行工作监督机制，落实执行案件检查评查制度和执行案件督办制度，对执行工作进行监督。

推进法院管理，落实司法为民措施

（一）细化便民利民司法服务机制

完善诉讼服务中心建设，强化诉讼指导、诉讼咨询、诉前调解等“一站式”诉讼服务，畅通人民群众与法院沟通渠道；建立社会弱势群体、小微企业诉讼绿色通道，对涉及弱势群体的案件优先立案、优先审理和执行；继续完善小额速裁工作，减少群众诉累，做到“速立、速送、速调、速审、速判、速结”，按督促程序办结案件224件。

（二）优化提质增效审判管理机制

依托制度建设，对现行的规章制度进行规范精细化管理。制定了《景洪市人民法院绩效考评办法（试行）》、《景洪市人民法院审判工作目标管理规定（试行）》和《景洪市人民法院审判工作绩效考核奖惩办法（试行）》，明确干警工作职责，案件承办人和办案效率质量直接挂钩，促进办案质效的提升。

推进信息化建设在审判执行中的广泛应用，在审判执行中普及使用了诉讼综合管理系统，系统的运用能及时准确的对案件审限及案件信息进行查阅、批转、管控，能有效确保案件流程、质量和效率的控制，极大的方便了审判工作开展。庭审同步录音录像建设初步完成，打牢审判公开的基础。办公自动化系统的启动，提高了行政管理时效。电子签章开始使用，提高了工作效率。

加大案件质量评查力度。全年对生效案件进行评查630件，并将评查结果进行通报，严肃整改，从源头上减少和杜绝差、错案件的发生。

全面简化案件审理程序，实行案件繁简分流，成立民事审判工作领导小组，制定了繁简分流工作分案，从各庭室抽调出精干力量补充到速裁庭，通过对简单的案件简化审理程序、集中统一送达、速审速裁等方式，缩短办案时间，提高工作效率。

完善人民陪审员工作机制。完成倍增计划，积极推进人民陪审员参审工作，加强社会监督。截至11月，109名人民陪审员共参与案件审理940件。

（三）固化涉诉信访接待长效机制

热情接待来访群众，贯彻落实信访制度改革，妥善处理涉诉信访案件，加大“六难三案”问题的整治力度，努力解决群众告状难、申诉难等问题。坚持开展院领导接访制度，处理群众在审判工作中遇到的问题和矛盾，设立信访接待区，每日由院领导、庭（室）长接待，做好当事人的息诉罢访工作。

（四）强化司法救助人文关怀机制

依靠党委领导，政府支持，不断完善刑事被害人和涉诉特困群体执行救助机制，解决群众诉讼困难，对经济确有困难、打不起官司的当事人，依法缓、减、免诉讼费，为刑事被告人指定辩护人，彰显司法的人文情怀，促进公平公正。

（五）深化公开公信阳光司法机制

开展“阳光司法工程”活动，到乡镇村寨开庭，邀请人大代表、政协委员及社会各界代表旁听，法官当庭辨法析理、庭后释法解疑，以案说法，提高干部群众的法律意识。

近年来，景洪市人民法院秉承“尚法为民 厚德笃行”院训，严格落实人民法院“司法为民、公正司法”工作主题，始终以争先进位、提质增效为追求目标，全院审判执行工作、队伍建设、基础设施建设迈上了一个新台阶。2010年以来涌现出一批 “全国法院先进集体”、“全国优秀法官”、“全国法院办案标兵”、“全省法院执法规范化先进单位”、“全省优秀法官”、“全省法院调解能手”、“全省法院优秀人民陪审员”等先进集体和个人， 2011年被西双版纳州委评为“先进基层党组织”、2014年被西双版纳州中级人民法院评为“全州人民陪审员工作先进集体”。

（景洪市法院 艾相宰）